"Aprendiendo de la crisis global"

La Escuela de Gerentes de ANEL organizó un nuevo seminario en Pamplona en febrero de 2008, muy pegado a la actualidad, titulado en este caso "Aprendiendo de la crisis global".

En esta jornada se presentó la actual situación económica como una oportunidad para los negocios. Durante esta sesión, las más de 60 personas que participaron pudieron experimentar, a través de una simulación amena, la crisis, sus síntomas y los caminos prácticos para enfrentarse a ella:

"No podemos ignorar los problemas: debemos enfrentarnos a la realidad para poner en marcha soluciones creativas con agilidad que saquen hacia adelante nuestras empresas. Creatividad que no significa inventar sino utilizar iniciativas existentes y combinarlas de forma novedosa".

"La economía tiene una base psicológica por lo que el comportamiento humano es quien la puede salvar, no los gráficos llenos de cifras".

"Las empresas necesitan ahora un liderazgo claro, valiente y transparente, además de aprovechar esta coyuntura para formar a sus trabajadores, en lugar de despedirlos. Prescindir de los empleados es una solución dramática, y eso posteriormente resulta complicado de corregir. Si la organización despide a los talentos, cuando se normalice la situación, partirá en desventaja".

"Si la empresa cree que la persona es un gasto y la formación un lujo no garantiza su continuidad. Por ejemplo, la Escuela de Gerentes en Navarra forma a profesionales para que su aprendizaje se revierta en el negocio, el curso no se plantea sólo como un enriquecimiento del individuo sino como una inversión para la propia empresa. Este cambio de concepto es un paso importante. La formación se presenta como la llave del éxito en un mundo que progresa de forma exponencial. Los avances científicos o tecnológicos, entre otros, superan el desarrollo de la gente: y la única forma de alcanzar el equilibrio es por medio del aprendizaje".

    >> Entrevista a Julio Pitlik

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